Policijos departamentas persiuntė policijos įstaigoms raštą, kuriame remiantis Lietuvos Aukščiausiojo Teismo (toliau – LAT) 2006 m. rugsėjo 6 d. nutartimi, išaiškino, kaip turi būti mokama pareigūnams kai viršvalandinis darbas ir (arba) darbas naktį dirbamas švenčių dienomis ir (arba) poilsio dienomis. Vadovaujantis minėta LAT nutartimi, kai viršvalandinis darbas ir (arba) darbas naktį dirbamas švenčių dienomis ir (arba) poilsio dienomis, už tokį darbą turi būti mokama pagal Lietuvos Respublikos darbo kodekso (toliau – LR DK) 194 straipsnio nuostatas (mokama ne mažiau kaip dvigubai), o LR DK 193 straipsnis (mokama ne mažiau kaip pusantro darbuotojui nustatyto valandinio atlygio (mėnesinės algos)) neturi būti taikytinas.

Policijos departamentas persiuntė policijos įstaigoms raštą, kuriame remiantis Lietuvos Aukščiausiojo Teismo (toliau – LAT) 2006 m. rugsėjo 6 d. nutartimi, išaiškino, kaip turi būti mokama pareigūnams kai viršvalandinis darbas ir (arba) darbas naktį dirbamas švenčių dienomis ir (arba) poilsio dienomis. Vadovaujantis minėta LAT nutartimi, kai viršvalandinis darbas ir (arba) darbas naktį dirbamas švenčių dienomis ir (arba) poilsio dienomis, už tokį darbą turi būti mokama pagal Lietuvos Respublikos darbo kodekso

Vidaus tarnybos statutas numato, kad prieš skiriant tarnybinę nuobaudą pareigūnui, profesinės sąjungos nariui, reikalingas išankstinis profesinės sąjungos sutikimas. Profesinės sąjungos teisininkai visuomet susipažįsta su tarnybinių patikrinimų medžiagomis, kai yra siūlomas patraukti tarnybinėn atsakomybėn profesinis sąjungos narys, ir dažnai pastebi atlikto tarnybinio patikrinimo trūkumus, t.y. neužtikrinamas pareigūnų teisių įgyvendinimas. Taigi yra būtina pareigūnus supažindinti su jų teisėmis tarnybinio patikrinimo atlikimo metu, kad būtų tinkamai realizuota teisė į gynybą. Tarnybinių patikrinimų tvarka reglamentuojama Vidaus reikalų ministro 2003-08-27 įsakymu Nr. 1V-308 patvirtintoje „Tarnybinių patikrinimų atlikimo bei tarnybinių nuobaudų skyrimo ir panaikinimo tvarkoje“.

Profesinė sąjunga išnagrinėjusi Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo pakeitimo įstatymo projekto (toliau – Įstatymo projektas) nuostatas, pateikė savo pastabas Lietuvios Respublikos Vidaus reikalų ministrui Raimundui Palaičiui dėl atitinkamų straipsnių, kuriais iš esmės yra bloginama statutinių valstybės tarnautojų teisinė padėtis.

Įstatymo projekte įtvirtintas darbo užmokesčio struktūrinių dalių – priedų (už tarnybos Lietuvos valstybei stažą ir kt.) ir priemokų (už įprastą darbo krūvį viršijančią veiklą, papildomų užduočių atlikimą, darbą kenksmingomis sąlygomis, statutiniams valstybės tarnautojams už darbą, jei jis tiesiogiai susijęs su tarnybinių gyvūnų priežiūra ir parengimu tarnybinėms pareigoms atlikti) panaikinimas. Statutinio valstybės tarnautojo darbo užmokestis apims pareiginę algą ir kitas išmokas, tiesiogiai išmokamas valstybės tarnautojui už jo tarnybą (darbą). Naujoje darbo užmokesčio sistemoje siūloma valstybės tarnautojų aukščiausią kategorija laikyti I, žemiausią – XX kategoriją. Įstatymo projekto aiškinamajame rašte teigiama, kad į siūlomus naujus pakeltus pareiginių algų koeficientus integruojami priedas už esamas kvalifikacines klases ir priedas už tarnybos stažą.